La presidenta ejecutiva de Yahoo a nivel mundial, que recientemente asumió su posición, anunció que espera su primer hijo para octubre.Que este hecho sea noticia me llamó la atención y por eso leí con detenimiento el artículo de Wall Street Journal .
Sucede que es la primera vez en la historia en que hay una presidenta ejecutiva embarazada en una de las 500 mayores empresas de Estados Unidos. No hay precedente, la mayoría de las madres que dirigen grandes compañías llegan a la cima pasados los 40 años y suelen tener hijos más grandes en esa etapa.
Marissa Mayer, la ejecutiva de Yahoo, tiene 37 años, es conocida por sus maratónicas jornadas de trabajo y va a tener su primer hijo. El desafío de conciliar sus retos corporativos con la maternidad no sólo va a estar sujeto a la opinión de sus empleados, competidores y familia; también a la opinión pública.
Creo que esta noticia es una prueba más de cuan poco amigables son ciertos ámbitos laborales como el corporativo para la maternidad y la familia. Lo mismo me decían del periodismo e imagino que será tremendamente complicado en otras profesiones también.
No dudo que es una ardua tarea y creo que el desafío es muy personal independientemente del trabajo que se tenga y de tener o no la opción de poder cambiar de trabajo, o de ritmo al menos. Como mucho de lo vinculado a maternidad y embarazo, no hay recetas para poder ser madres presentes en la vida de nuestros hijos y seguir trabajando.
También están quienes deciden dejar de lado lo laboral, al menos por unos años. Les tengo mucha admiración a estas mujeres porque más allá de la estabilidad económica necesaria, creo que hay mucho de resignación y coraje en esa decisión.
APLAUSOSSSSSSSSSSSSS
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